2023年武汉市汉阳区事业单位（教育系统）招聘面试公告-事业单位/资格复审-招考信息-格木教育

根据《武汉市2023年度事业单位面向社会公开招聘工作人员实施方案》（武人社函〔2023〕11号）、《关于印发武汉市2023年度事业单位公开招聘面试工作方案的通知》（武人社函〔2023〕47号）和《武汉市事业单位公开招聘面试工作规程》相关要求，现将我区事业单位（教育系统）公开招聘面试有关事宜公告如下：

一、面试岗位及人员

面试岗位20个，共计招聘70人，根据岗位招聘人数与参考人数1:3比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，经面试资格复审合格，确定参加面试人员名单210名。（进入面试人员名单见附件1）

二、面试时间和地点

（一）面试时间：2023年5月21日（星期日），为期1天。

（二）面试地点：武汉市楚才中学（地址：汉阳区玫瑰街18号）。

三、面试形式

岗位采取无学生微型课试讲的方式进行，部分岗位同时进行技能考核。每位考生备考时间为30分钟，面试时间为10分钟。

四、面试程序

1.签到。考生须持本人有效二代身份证原件（或有效期内临时身份证原件）、《武汉市2023年度事业单位公开招聘面试通知书》于5月21日上午7:30前到达考点，身份验证通过后方可进入考点，考生进入候考室，须提交身份证、面试通知书等证件资料，再次进行身份确认。所携带的随身物品、通讯工具（含手机、智能手表等）须关机后按照考务工作人员要求存放。7:50仍未到达考点的考生(以进入考点大门时间为准)，将视为自动放弃，取消面试资格。

2.抽签。上午8:00，考生在候考室按岗位分组并通过抽签决定面试顺序，由候考室工作人员宣读考生须知、考场规则。

3.备考。上午8:30，考生按照抽签顺序经工作人员引导由候考室进入备考室备考，备考时间30分钟。

4.面试。上午9:00，考生由备考室进入面试室，由主考官主持面试，共10分钟。体育、音乐、信息技术岗位为10分钟以内的指定课题微型课试讲（占面试成绩的80%）和同步技能考核（占面试成绩的20%）（体育岗位在考场内提供篮球、足球、排球等器械，音乐岗位在考场内提供电钢琴，信息技术岗位在备考室提供计算机。考生自备物品不得带入备考室及考场）；其他学科岗位为10分钟以内的指定课题微型课试讲。

5.听分。面试完成后，采取隔位报分法对考生公布成绩，考生签字确认后有序离开考点。

6.成绩公示。同一岗位考生面试结束后，将考试成绩张贴到公示栏。考试结束后，在汉阳区政府门户网上公布面试成绩。

五、成绩计算

1.面试成绩采取百分制，按照体操计分法规则，去掉一个最高分，去掉一个最低分，计算出面试平均分数。

2.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

3.进入面试人员名单公示后，因考生放弃面试导致该岗位实际参考人数与计划招聘人数比例不达3:1的，该岗位可正常开考；参加面试人数少于计划招聘人数时，该岗位计划招聘人数相应核减至与参考人数相同；对参考人数与计划招聘人数比例不达3:1的岗位，考生综合成绩须不低于60分（含60分），方可列为体检、考察对象。

4.根据各岗位招聘计划按照考生综合成绩从高到低等额确定体检、考察对象。若出现考生综合成绩并列的，取笔试成绩高者进入体检、考察阶段；若综合成绩、笔试成绩并列，取《综合应用能力》成绩高者进入体检、考察阶段；若综合成绩、笔试成绩及笔试各科成绩并列，对考生进行加试。

六、有关事项和要求

1.考生应于考前认真阅读本公告及《武汉市汉阳区2023年度事业单位（教育系统）公开招聘面试考生须知》（附件2），熟悉掌握考试安排和考试纪律。

2.对考试当天未按规定时间到场，或未携带规定证件资料参加考试的，将取消面试资格。

3.考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理和要求，不得影响正常考试秩序，若有违纪违规行为，按违纪违规行为处理办法进行处理。

4.考生应注意提前查询和确认考点位置、交通路线及考试期间天气状况，确保面试当天安全、准时到达考点。

5.面试结束后，请考生保持手机、网络通讯畅通，方便招聘单位及时联系沟通。因考生通讯不畅导致无法送达通知的，相关后果由考生自行承担。

6.考生综合成绩另行公布。

七、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

八、信息发布及政策咨询

汉阳区政府门户网（http://www.hanyang.gov.cn/）为本次公开招聘信息发布和工作网站，请考生注意查看相关信息。