武汉智慧生态建设投资有限公司(下称:智投公司)成立于2013年3月,是武汉开发区国有企业武汉车都集团有限公司所属一级子公司,注册资本金9.25亿元,主要经营范围为产业园区及特色小镇开发运营;城市基础设施、基础产业的投资建设;房地产开发经营与销售;区级信息化项目建设及运维、智能网联汽车示范区建设、智慧应用场景建设、智能应用平台搭建;工程项目管理、服务与咨询。
现因业务发展需要,智投公司及下属子公司公开招聘工作人员4人,具体公告如下:
一、招聘岗位
详见岗位一览表(附件1)
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利;
3.具有良好的品行,愿意履行本单位工作人员义务,遵守本单位工作纪律;
4.具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5.具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力;
6.全日制本科及以上学历并取得学士及以上学位;
7.岗位要求的其它条件。
(二)岗位条件
详见岗位一览表(附件1)
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;
2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;
4.现役军人、非应届在校学生;
5.未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、报名方式
(一)发布招聘公告
2021年3月23日在武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)发布招聘公告,应聘人员可在网站上进行岗位查询。
(二)网上报名
1.提交应聘申请。应聘人员于2021年3月23日上午10:00至2021年4月13日中午12:00(4月13日中午12:00报名通道关闭)登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)首页的“招聘•考试”页面,点击“网上报名”,选择相应公告,提交应聘申请(含上传照片,此后所用照片要求一致,未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核)。应聘人员只能选择一个岗位报名,应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效,凡弄虚作假者取消应聘资格。应聘人员在网上报名系统提交申请时,需将学历学位证书、身份证、学信网学籍验证报告、各岗位要求的相关职称证书及岗位条件所需其他证明材料打包成1个压缩文件同步上传,压缩文件需在5兆以内。应聘人员提交报名申请后,尚未审查和已通过资格初审的,均不能修改本人信息或改报其他职位,报名初审不通过的,可在4月13日中午12:00前完善个人信息后重新报考原职位或改报其他职位。
2.查询网上审查结果。应聘人员可于报名之日起至2021年4月14日下午17:00登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。
(三)网上打印准考证
准考证打印下载时间另行通知,请密切关注武汉掌上人才网最新公告,届时通过审核的应聘人员可登陆唯一官方报名网站武汉掌上人才网(www.whzsrc.com),点击“招聘●考试”栏目下载打印本人笔试准考证(A4纸张黑白打印即可,笔试准考证同时作为面试凭证,请妥善保存)。未在规定时间内下载打印准考证的人员,视为自动放弃报考资格。
四、笔试
具体笔试内容、时间、地点,以准考证上通知为准,相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。笔试结束后,适时在网上发布笔试成绩查询及资格复审通知。笔试实行百分制。
五、资格复审
根据笔试成绩高低顺次,按岗位招聘人数与面试人数1:3的比例(同分跟进)确定资格复审人员。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审。具体时间地点另行通知,不按照规定时间参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的,取消面试资格。出现面试人选缺额情况的,单位可根据情况按该岗位笔试成绩依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。
六、综合素质测评
资格复审通过的人员须参加综合素质测评,具体时间及形式另行通知,测评结果作为录用的参考依据。
七、面试
面试具体时间、地点及相关事宜另行通知,请关注武汉掌上人才网的最新公告。
八、综合成绩计算
按照笔试成绩和面试成绩3:7比例计入考生综合成绩,按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考察的人选。综合成绩相同的,以面试成绩进行排名。
本次招聘的所有岗位,考生综合成绩必须达到70分最低分数线(含70分),才可以进入考察、体检阶段。
九、体检、考察
体检及考察时间另行通知,请考生关注武汉掌上人才网的最新公告。
拟聘人员按1:1比例统一前往指定医院进行体检。如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定时间及项目体检等情况,不予聘用。
考察工作由用人单位负责,全方位考察拟聘人员的思想政治品德、业务素质能力等情况,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等。对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员,不予聘用。因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺,单位可根据实际情况,按岗位综合成绩名次进行递补。
十、拟聘用人员公示
完成体检及考察程序后,对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用问题的,取消聘用资格。
十一、考核录用及薪酬福利
经公示无异议的拟聘人员按规定签订劳动合同,未能在规定时间内与原单位解除劳动关系办理入职手续的,视为自动放弃,取消拟聘资格,并根据综合成绩高低依次递补该岗位符合条件人员参加政审、体检。在合同规定的试用期内进行试用,试用期经考核合格者,按照岗位设置的要求,予以录用;考核不合格的人员解除劳动合同。
薪资福利按公司相应标准执行。
十二、其他事项
(一)本次招聘的所有岗位招聘人数与报名人数的比例需达到1:6,达不到比例的取消该岗位招聘计划。
(二)如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检或政审不合格、不按规定参加体检及政审等情况,将按综合成绩高低顺次递补拟聘人员,且补录人员成绩在本岗位排列名次必须在本岗位总人数的三分之二以内,不再另行组织招聘。
(三)公告发布以后的各环节有关通知,将通过武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及微信公众号“武汉掌上人才”发布,以上为本次招聘的指定官方消息发布平台,如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息,请考生提高警惕,切勿上当受骗。
(四)资格审查贯穿整个招聘过程,在任何一个环节如发现报考人员弄虚作假或不符合报考条件的,随时取消其考试、聘用资格。
(五)应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定,配合做好卫生防疫工作,在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。
(六)未尽事宜由武汉智慧生态建设投资有限公司负责解释。
(七)报名系统咨询电话:027-83331018、83331558(请在工作日工作时间内9:00-12:00、14:30-17:00拨打,其余时间不受理。)
附件1:智慧生态岗位一览表.docx
(责任编辑:格格木)
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