招考信息

　　现因企业发展需要，充实技术管理人才队伍，面向全国公开招聘具备专业知识技能及符合公司用人标准的优秀人才。现公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开招聘、公平公正、全面考核、择优录取、相关专业优先的原则；从学识、品德、能力、经验、符合岗位要求等方面进行全面审核，确保吸纳合适的人才。

　　二、招聘岗位及人数

　　招聘专业技术管理人才共30名，其中：给排水技术4人、信息技术4人、工程技术3人、自动化技术3人、电气技术3人、财会3人、设备技术2人、工程预决算2人、法务2人、宣传2人、测量技术1人、文化创意及策划1人。

　　三、招聘条件

　　（一）基本要求

　　1.年龄30岁以下（1989年11月27日以后出生）。

　　2.学历学位应满足以下条件之一：

　　（1）全日制普通高等学校（国内部分重点高校或QS世界综合大学排名高于2020-2021年华中科技大学QS世界大学排名396名或招聘岗位所需特殊专业QS排名不低于世界前50名），具有本科及以上学历；

　　（2）全日制普通高等学校本科及以上学历毕业且持有一级注册造价师、一级注册结构工程师、注册公用设备工程师、注册测绘师、一级建造师（专业：市政公用工程、机电工程）、注册会计师、法律职业资格证。

　　3.身体健康、品学兼优，无不良历史记录及违法犯罪记录。

　　4.工程技术类岗位，持有注册类执业资格证者优先。

　　（二）岗位要求

　　详见前程无忧（www.51job.com/wuhan）页面上岗位具体要求。

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　符合招聘岗位条件者，方可报名。

　　1.每名应聘人员限报1个岗位。

　　2.简历投递时间：自公告发布之日起至2020年12月9日24:00。

　　3．报名渠道：登录前程无忧官网，在线投递简历

　　链接：https://jobs.51job.com/all/co5644129.html。

　　（二）笔试测评

　　应聘人员统一试题，采取闭卷考试的方式开展测试，测试内容分为综合能力测试及专业能力测试，考试时间120分钟，满分100分。

　　（三）面试评审

　　根据笔试成绩从高到低排序，组织通过笔试的人员参加面试。具体面试时间及地点以通知为准。

　　（四）职业健康体检

　　在通知时间内，到指定医院体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，放弃体检、体检不合格或不按规定项目体检不予录用。具体面试时间及地点以通知为准。

　　（五）背景审核

　　由第三方招聘公司对应聘人员的工作情况、家庭情况、人事档案等背景情况进行全面审核。审查不合格者不予录用。

　　（六）聘用管理

　　拟聘用人员经公示无异议者，进行岗前培训。培训合格、服从工作安排的，与武水集团及其子、控股公司签订劳动合同。在合同规定的试用期内进行试用，试用期考核不合格的人员，解除劳动合同。

（责任编辑：格格木）